加拿大擔(dān)保移民有哪些職位?如何選擇適合的加拿大擔(dān)保移民職位?

說起加拿大擔(dān)保移民,很多人都在問:到底哪些職位更容易獲批?我自己符合條件嗎?其實(shí)啊,這事兒還真不是隨便選個(gè)職業(yè)就能成的……加拿大的雇主擔(dān)保移民,說白了就是要找個(gè)當(dāng)?shù)毓驹敢夤湍?,然后幫你申?qǐng)永居。但問題是,不是所有崗位都行得通,得看這個(gè)職位是不是真的“缺人”。

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這篇文章我就帶你一層層拆解,看看目前加拿大雇主擔(dān)保移民中常見的職位類別、什么樣的工作更容易獲批,以及最關(guān)鍵的一點(diǎn)——怎么找到合適的機(jī)會(huì)。咱們不繞彎子,直接上干貨。

一、哪些職業(yè)屬于熱門且易申請(qǐng)的加拿大擔(dān)保移民職位?

在加拿大,職業(yè)是否符合雇主擔(dān)保條件,主要參考的是NOC(National Occupational Classification)系統(tǒng)?,F(xiàn)在用的是NOC 2021版本,把職業(yè)分成TEER 0到5幾個(gè)等級(jí)。一般來說,TEER 0和1屬于管理層和技術(shù)類高階崗位,TEER 2和3是中級(jí)技能崗位,這些都比較受省提名歡迎。

比如:

1. IT類技術(shù)人才:軟件工程師、程序員、網(wǎng)絡(luò)管理員這些,幾乎在哪都是香餑餑。尤其是像大西洋四省AIP項(xiàng)目,對(duì)這類職位特別友好,語(yǔ)言要求也不算太高,CLB 5就夠用了;

2. 醫(yī)療護(hù)理人員:護(hù)士、理療師、醫(yī)療助理等,疫情之后更緊缺了,很多省份都在搶人;

3. 技術(shù)工人:電工、焊工、機(jī)械維修、重型設(shè)備操作員這類藍(lán)領(lǐng)崗位,在阿爾伯塔、薩省等地常年招不到人,只要你有證書+經(jīng)驗(yàn),基本穩(wěn)了;

4. 行政與財(cái)會(huì)類:人力資源專員、會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)分析師,雖然競(jìng)爭(zhēng)稍大一點(diǎn),但如果能匹配到真實(shí)雇主,也完全沒問題。

對(duì)了,提醒一句:千萬別想著“包裝”一個(gè)根本沒做過的職位,現(xiàn)在審核越來越嚴(yán),補(bǔ)件或者拒簽的風(fēng)險(xiǎn)很高……

二、怎樣判斷一個(gè)職業(yè)是否適合走雇主擔(dān)保?

這里有幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)你得盯住了:

1. 職位必須是全職、非季節(jié)性的,而且得符合市場(chǎng)薪資水平;

2. 雇主得是合規(guī)企業(yè),能在省政府備案,還得通過勞動(dòng)力市場(chǎng)影響評(píng)估(LMIA)或?qū)儆诨砻忸愴?xiàng)目(比如AIP就不需要LMIA);

3. 工作內(nèi)容要跟你過往的工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)得上,不然解釋起來太難……

比如說你在國(guó)內(nèi)做了十年銷售,突然申請(qǐng)一個(gè)“土木工程師”職位,你說移民官信不信?肯定不信嘛!所以一定要實(shí)事求是,找跟自己背景貼近的方向。

還有一點(diǎn)容易被忽略:某些職位雖然寫著需求大,但實(shí)際上審批特別謹(jǐn)慎,比如廚師、餐廳經(jīng)理……因?yàn)橐郧俺霈F(xiàn)過不少假雇傭的情況,現(xiàn)在查得很嚴(yán)。

那怎么辦呢?別急——

三、真實(shí)的雇主資源從哪里來?

這是最現(xiàn)實(shí)的問題。很多人卡住,不是條件不夠,而是找不到真實(shí)靠譜的雇主。網(wǎng)上那些“付費(fèi)買offer”的坑太多了,輕則補(bǔ)件拖時(shí)間,重則直接黑名單……咱不能冒險(xiǎn)。

其實(shí)有些正規(guī)渠道是可以對(duì)接的,比如參加政府合作的職業(yè)安置項(xiàng)目,或者通過專業(yè)機(jī)構(gòu)協(xié)助匹配。像飛際移民在這方面就有成熟的流程,他們會(huì)根據(jù)你的工作經(jīng)驗(yàn)和語(yǔ)言能力,去對(duì)接大西洋四省、BC省這些地區(qū)的合作雇主資源,整個(gè)過程透明可查……

更重要的是,他們不會(huì)讓你去做根本不符合邏輯的職位匹配,一切以真實(shí)性為基礎(chǔ)。這才是走得長(zhǎng)遠(yuǎn)的關(guān)鍵。

說到這里,我想你也明白了:選職位不是挑“聽起來好聽”的,而是要看“能不能落得下來”。

四、下一步該怎么行動(dòng)?

建議你現(xiàn)在就做三件事:

1. 梳理清楚自己的工作履歷,盡量保留合同、工資單、推薦信之類的材料;

2. 測(cè)一下雅思成績(jī),哪怕先考個(gè)CLB 5,心里也有底;

3. 找個(gè)懂政策的專業(yè)團(tuán)隊(duì)聊聊,看看你到底適不適合走這條路,值不值得投入時(shí)間和金錢。

記住一句話:“合適的職位+真實(shí)的雇主=成功的起點(diǎn)”。

好了,不說虛的了……如果你想早點(diǎn)登陸加拿大,那就趕緊動(dòng)起來吧!

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